云华教育集团2024年人员招聘信息

一、集团职能部门岗位

（一）人事行政部

1、行政主管（1名）
任职地点：成都
岗位职责：
（1）负责公司各类行政公文的编写，行政制度和管理体系的制定和优化；
（2）负责公司档案管理、资产和采购管理，会务与接待管理、车辆管理；
（3）负责公司办公室内务、后勤及企业文化管理等；
（4）完成领导交办的其它工作。
任职要求：
（1）本科学历，人力资源、行政管理、汉语言文学等相关专业；
（2）五年以上大中型企业行政管理岗位工作经验，两年以上行政主管岗位工作经验；熟悉档案管理、资产与采购管理、会务与接待管理、公文管理、企业文化及办公室后勤管理等方面工作，文字写作能力强；
（3）良好的沟通表达能力、组织协调能力，强烈的责任心和团队合作精神，抗压能力强，诚实正直、亲和力强。
福利待遇：
（1）基本工资+补贴+社保+公积金+福利+年终奖……
（2）基本工资6-7.5K/月，完善的职位晋升机制和福利激励体系。

2、专职驾驶员（1名）
任职地点：成都
岗位职责：
（1）负责接送公司领导、客户，完成各部门用车和接待任务，满足用车需求；
（2）负责公司车辆保养、维修和清洁跟进工作；
（3）保证车辆状况良好，按时出车，确保车辆正常使用和安全;
（4）负责处理公司车辆保险、索赔和年审办理；
（5）协助处理行政各项事务及领导交办的其它事项。
任职要求：
（1）高中及以上学历，五年以上同岗位工作经验，退伍军人优先；
（2）持C1/D及以上驾照（董事长总裁专职驾驶员有B照者优先），身高172-180cm左右；
（3）具备良好的驾驶技术和安全、服务意识，能接受休息时间、节假日出车要求，能开自行房车，有大型商务车、大型越野车驾驶经验者优先；
（4）熟悉成都及周边交通路线，熟练掌握基本办公软件；
（5）为人诚恳、工作主动，品行端正、遵纪守法，身体健康、无不良嗜好、无不良驾驶记录;
（6）不抽烟不喝酒，知晓基本商务接待礼仪，保密意识强，具有自觉积极的服务意识和良好的驾驶员职业素养。
福利待遇：
（1）基本工资+补贴+社保+公积金+福利+年终奖……
（2）基本工资6-7.5K/月，完善的职位晋升机制和福利激励体系。

（二）国际部

1、国际部副总监（1名）
任职地点：成都
岗位职责：
（1）负责集团海外项目招生网络的拓展和维护；
（2）负责集团海外项目招生工作的总体协调、业务开展、招生调度等；
（3）协助部门管理，指导部门工作顺利开展，确保海外项目招生工作任务的完成。
任职要求：
（1）本科及以上学历，三年以上海外留学招生管理经验；
（2）业务拓展能力强，能发展和统筹集团的海外项目招生网络；
（3）有较丰富的团队管理经验，具备优秀的组织管理能力和抗压能力。
福利待遇：
（1）基本工资+补贴+社保+公积金+福利+招生奖励+年终奖……
（2）基本工资9-11K/月，年度基本收入14-15万，根据个人招生及业绩年收入可达50万以上；
（3）优秀者可参与集团股权激励计划。

2、品宣主管（1名）

任职地点：成都

岗位职责：
【视觉设计】40%
（1）负责企业VI系统的优化与更新，延展VI应用；
（2）负责企业线上或线下宣传物料，如企业画册、宣传折页、长图、海报等视觉设计；
（3）把控企业对外传播的视觉表现，对设计工作负责；
【品牌推广】60%
（1）负责新媒体渠道的日常运营、策划、文案、引流等工作，创作优质内容，提升阅读量；
（2）负责撰写集团重要活动、文化故事、培训项目的稿件；
（3）监督和指导考核集团各下属单位宣传工作执行情况；
（4）协助领导搭建企业文化体系，增强企业品牌影响力，加强内部凝聚力；
（5）完成领导安排的其他事项。

任职条件：
（1）本科及以上学历，中文、新闻、广告相关专业优先；
（2）了解小红书、抖音、视频号等新媒体渠道的玩法与规则；
（3）3年以上设计、新媒体、企业宣传工作经验。有教育、留学行业经验优先；
（4）具有良好的审美，熟练使用PS、AI、CDR等基础设计软件，；
（5）具备优秀的逻辑思维与文案撰写能力；
（6）工作细致认真，责任心强，具备良好的团队意识。

福利待遇：
（1）上班时间9：00-17：30 ，双休，入职购买五险一金；
（2）节日福利和生日礼金，餐补和交通补贴，年终奖，享受法定节假日。

3、招生专员兼线上咨询老师（1名）
任职地点：成都
岗位职责：
（1）负责海外项目留学服务、项目招生工作；
（2）负责海外项目留学、招生前期咨询工作；
（3）负责海外项目学生出国前的各项服务工作。
任职要求：
（1）大专及以上学历，从事过海外项目招生咨询和留学服务者优先；
（2）具备良好的沟通表达及学习能力，亲和力强；较强的责任心和服务意识。
福利待遇：
（1）基本工资+补贴+社保+公积金+福利+年终奖……
（2）基本工资5-6k/月，根据市场绩效和业绩年收入可达10-20万。

二、各区域、各子公司岗位

1、区域中心总监、副总监  (10-20名)
任职区域：四川成都、云南昆明、重庆渝中区或江北区、辽宁沈阳、吉林长春、黑龙江哈尔滨、贵州贵阳、陕西西安、山东济南、河南郑州、河北石家庄、天津和平区
岗位职责：
（1）负责本区域内集团所有海外项目的招生工作、学生出国前留学服务工作、学生语言培训；
（2）云华国际项目生源基地的拓展与运营；
（3）国内合作项目的拓展与关系维护。
任职要求：
（1）大专及以上学历，45岁以下，有5年以上海外项目招生管理工作经验；
（2）具备较强的业务拓展能力，在本省市有较强的海外招生资源及网络；能快速稳定搭建区域招生团队；
（3）具备优秀的组织领导能力和统筹计划能力，抗压及稳定性强；
（4）对云华教育集团航空职业教育项目运营模式认可（云华航空职业教育项目运营模式可查询云华教育集团网站和微信公众号“云华教育集团”）。
福利待遇：
（1）提供远高于市场水平的薪酬待遇，完善的职位晋升机制和福利激励体系；
（2）基本年薪25-30万，实行市场化运作，区域中心利润归总监进行二次、三次分配，年海外招生100人以上，年收入可达150万以上。

2、各省市（重点省份）专职招生人员（20名）
任职区域：除新疆、西藏、青海以外的省市自治区
岗位职责：
（1）全面负责本地区海外项目招生工作；
（2）全面负责本地区生源基地、学校的维护和拓展工作；
（3）负责本地区招生网络的拓展、维护和海外项目宣传工作。
任职要求：
（1）大专及以上学历，三年以上海外项目招生工作经验；
（2）在本区域内拥有20个以上生源学校、基地；
（3）业务拓展能力强，能发展本区域及周边区域招生网络；
（4）对云华教育集团航空职业教育项目运营模式认可（云华航空职业教育项目运营模式可查询云华教育集团网站和微信公众号“云华教育集团”）。
福利待遇：
（1）完善的职位晋升机制和福利激励体系；
（2）薪酬结构：基本工资+招生奖励，具体招生奖励政策按当年集团整体招生政策执行。

3、专业教师（民航安检、轨道交通类）（各2名）
任职地点：云南楚雄、德宏
岗位职责：
（1）日常授课（专业课）民航安检或轨道交通;
（2）能根据教学要求，熟练使用PPT制作课件和其他办公软件，并且撰写教案;
（3）全职承担课程的辅导，组织教学教研工作;
（4）制定、配合合作学校完成教学计划。
任职要求：
（1）本科学历，交通运输工程、航空宇航科学与技术、民航安检类等相关专业；
（2）具有三年以上高铁地铁、民航安检工作经历；有教学经验优先；
（3）熟悉民航安检、轨道交通岗位工作，持民航、高铁/地铁相关职业资格证优先；
（4）热爱教育培训工作，善于做学生工作，有责任心，表达能力强；
（5）有较丰富的培训授课或咨询服务经历，或有民航、高铁工作经验者优先。
福利待遇：
（1）提供高于市场水平的工资标准；
（2）早九晚六周末双休，享受国家规定法定节假日，带薪寒暑假；
（3）享受餐补、交通通讯补助、过节费、生日礼金、年终奖励。

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1.发送简历至人事行政部邮箱：hr@yunhuagroup.com.cn，邮件命名为“姓名+应聘岗位”；
2.登录“前程无忧”，搜索“云华教育科技集团有限公司”查看岗位详情并投递简历；您也可以扫描下面二维码进入“前程无忧”公司主页投递简历。期待与您共创未来！